- Details
Nederland krijgt een nieuw pensioenstelsel, dat volgens het kabinet en de sociale partners eerlijker is. Maar wie op het verkeerde moment van baan en pensioenfonds wisselt, kan duizenden euro's aan compensatie mislopen. Tienduizenden mensen lopen dit risico. Lezers vertellen hoe een baanwissel voor hen financieel verkeerd uitpakt.
Twintig jaar werkte lezer Anita (57) bij een bank, vertelt ze. Ze droeg premie af aan haar pensioenfonds en betaalde zo mee aan de pensioenen van anderen. In juni werd ze na een reorganisatie ontslagen. Daardoor loopt ze de compensatie mis die werknemers kunnen krijgen wanneer hun pensioenfonds overstapt naar het nieuwe systeem.
Lees meer: Tienduizenden mensen lopen door baanwissel duizenden euro's pensioen mis
- Details
Je ligt lekker op het strand. Moet je buiten werktijd nu wel of niet een telefoontje of appje van je baas beantwoorden? Advocaat Patrice Verkaart vertelt wat jouw rechten zijn.
- Details
De krapte op de arbeidsmarkt is in het tweede kwartaal weer licht toegenomen. Voor elke honderd werklozen stonden 95 vacatures open, tegen 91 een kwartaal eerder. Tegelijk daalde het aantal zzp'ers al voor het zesde kwartaal op rij.
Dat de arbeidsmarkt iets krapper werd, komt niet doordat werkgevers opeens veel meer mensen zoeken. Het aantal vacatures daalde juist met 3.000 tot 375.000, blijkt uit cijfers van statistiekbureau CBS. Maar het aantal werklozen nam sterker af: met 17.000 tot 396.000. Daardoor steeg het aantal vacatures per werkloze.
Lees meer: Minder banen en zzp'ers, maar werkgevers blijven zoeken naar personeel
- Details
Steeds meer jonge medewerkers kiezen bewust voor een striktere afbakening van hun werkzaamheden. Waar oudere collega’s nog geregeld zonder te klagen extra taken oppakken, benadrukken jongere werkenden het belang van een heldere functieomschrijving.
Lees meer: Jonge werknemer stelt duidelijke grenzen op het werk
- Details
Organisaties zetten AI-agents steeds vaker in voor bedrijfsprocessen zoals financiële afsluiting, aankoop, HR en operationele workflows. Volgens SAP groeit daardoor de nood aan duidelijke governance, traceerbaarheid en menselijke controle. Wie AI-agents inzet zonder zicht op beslissingen, afhankelijkheden en risico’s, bouwt volgens het bedrijf op een kwetsbare basis.
Lees meer: SAP waarschuwt: AI-agents zonder governance vormen risico voor kritieke processen
